Mitarbeiterbeteiligungen stellen für viele, vor allem junge Unternehmen einen elementaren Baustein im "war for talent" dar. Jedoch werden die steuerrechtlichen Rahmenbedingungen für derartige Beteiligungen in Deutschland von Unternehmen und Mitarbeitern häufig als, vor allem im internationalen Vergleich, nachteilig empfunden. Nun soll mit dem Zukunftsfinanzierungsgesetz (ZuFinG), das jüngst in Kraft getreten ist, nachgebessert werden.